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viernes, 31 de julio de 2015

Las 7 virtudes que todo Marketer Exitoso debe poseer



         Poseer un deseo ardiente de triunfo muchas veces no es suficiente para alcanzar la tan anhelada meta que se quiere lograr en la vida. Claro, es el primer paso a seguir para tomar las acciones que nos lleven a ese sueño dorado.


         En un mundo tan competitivo como el actual, los profesionales deben tener la capacidad de movilizar sus habilidades y destrezas para desempeñar un trabajo de forma asertiva, y más aun en el área del Marketing, que en medio del auge se ha convertido en un sector altamente demandante.

         Es por ello que deseo presentarles esas cualidades o virtudes que debe desarrollar un Marketer para tener éxito en la nueva era de los negocios.

1. Actitud Mental Positiva
Una técnica infalible para desarrollar una Actitud Mental Positiva es la del Opuesto Positivo. Consiste en aprender a ver el lado positivo a las situaciones que presentan día tras día, y de esta forma se le puede sacar provecho a las situaciones de mercado. Cuando surja algún problema se debe recordar siempre que con una Actitud Mental Positiva se Multiplica lo Positivo.
2. Diligencia
No es otra cosa que ocuparse siempre de hacer algo útil. Muchas veces tenemos la costumbre de ver una película por quinta vez en una semana, con la excusa de que es muy buena, es momento de acabar con ese mal hábito y cuando la programación en la TV sea repetida tomar la iniciativa de leer información nueva para obtener herramientas que mejoren nuestro trabajo.

3. Comunicación Efectiva
Un Marketer que desee sobresalir definitivamente debe aprender a comunicarse de manera efectiva y esto se logra desarrollando la habilidad de escuchar, para así determinar las necesidades de las personas.

4. Autoconfianza
¿Has escuchado de la técnica denominada, Actúa como sí? Pues una de las formas de acabar con la inseguridad es Actuar como si se fuese una persona segura. Para lograrlo es muy importante mejorar la postura, sonreír más, agradecer por todo y ser congruente entre lo que se dice y lo que se hace.

5. Creatividad Aplicada
El objetivo fundamental del Marketing es captar la atención de los usuarios para que se fijen en la marca de algún producto o servicio. Desarrollando técnicas de meditación y de visualización se incrementa la capacidad creativa de las personas.

6. Dar lo Máximo
Es vivir como si fuese el último día de la vida, entregarlo todo en el trabajo, en cada situación, en cada actividad que realices y cuando se entrega lo máximo que podías dar no hay cabida para  el arrepentimiento o la culpa si algo no sale como fue planeado pues tienes la satisfacción de que no fue por ti que las cosas no salieron como debían pasar.

7. Disfrutar lo que hace
Si un Marketer se apasiona por lo que hace siempre resolverá los retos con creatividad y cada circunstancia se convierte en oportunidad, obteniendo un aprendizaje de cada actividad que realice y mantiene una capacidad de asombro y busca la manera de asombrar a otros en todo lo que realice.

         No cabe la menor duda  que un Marketer con estas virtudes tendrá éxito en el mundo digital en el que vivimos, mas sin embargo se trata de hábitos a desarrollar, y para que un hábito quede arraigado en el subconsciente debe ponerlo en práctica durante, al menos, 21 días continuos. Claro está que esos hábitos puedes adoptarlos si eres Marketer o Asesor de Seguros o un profesional que desea sobresalir en lo que hace.

         Te invito a ponerte en acción y lograr cambios impresionantes.

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miércoles, 29 de mayo de 2013

UNA DEFINICIÓN DE EXITO












Al escuchar la palabra éxito a la mayoría de nosotros se nos vienen a la cabeza cosas como:  lograr metas, ganar más dinero, obtener bienes materiales, recibir reconocimiento, acumular poder,  disfrutar de fama y eso está muy bien.

Hace algunos años -puede que sean cinco o más- asistí a un taller dictado por Daniel Gil'Adi un Psicólogo con Post-Doctorado en Psicología Clínica de Temple University y con un Doctorado en Psicología Clínica del Desarrollo de Bryn Mawr College quién se desempeña como asesor de empresas y profesor en las áreas de convergencia entre la psicología y la gerencia. Daniel ha trabajado en Latinoamérica, Israel y los Estados Unidos y es autor de numerosos artículos y dos libros: Liderazgo: ¿Un Dominio Masculino? (Editorial Dolmen, 1999) y La Inteligencia Emocional en Práctica (McGraw Hill, 2000).

Algo que me impactó y que siempre recuerdo fue su manera de definir el ÉXITO sobre la base de cuatro pilares: Calidad de Vida, Ser Importantes, Metas Nobles y Dejar un Legado, me gustó tanto que la tomé como una máxima y la comparto siempre que tengo oportunidad.

Calidad de Vida
La forma de valorarla es diferente en cada individuo, se trata de cubrir las necesidades básicas como alimento, techo, seguridad, educación, salud y además poder hacer cosas que nos generen alegría y nos dejen una grata sensación de bienestar.  Para algunos una casa grande representa calidad de vida, para otros viajar o tener una finca. Lo importante es que no perdamos calidad de vida intentando elevar nuestra calidad de vida, disfrutar lo que tenemos ahora y no esperar para hacerlo solo cuando tengamos lo que queremos. Es importante poder sentir satisfacción con las cosas que hacemos y de estar en un lugar que disfrutamos.


Ser Importantes
Amar y ser amados. Mantener relaciones profundas, significativas, sinceras y a largo plazo, con tu familia, padres, hijos, pareja, amigos, vivir siempre la experiencia humana de dar y recibir afecto, cultivar tus relaciones, no darlas por sentadas; aunque es todo un trabajo, vale la pena.  La riqueza de un hombre se mide también por la cantidad de gente que le aprecia.


Metas Nobles
Cuando trabajamos por un propósito debemos evitar vulnerar a otros a nuestro alrededor. Se trata de ser responsables de nuestras acciones y preguntarnos si vale la pena pasar por encima de todo y de todos para alcanzar un objetivo. Si además, con nuestras metas podemos ayudar a que otros alcancen las suyas, mejoren su vida u obtengan un beneficio entonces mejor aún. Retribuir y contribuir a la sociedad, al planeta.


Dejar un Legado
Todos deberíamos al menos dejar un aporte valioso al mundo, por pequeño que este sea, no por el orgullo mezquino de que hablen acerca de lo bueno que dejamos, sino más bien por la enorme satisfacción de que le habremos servido al mundo y que de algún modo hemos hecho algo bueno para las generaciones venideras. Imagina poder contribuir a que cada vez más niños puedan ir a la escuela, ayudar a acabar con el hambre y la pobreza, contribuir al desarrollo sostenible, ayudar a que se respeten los derechos humanos, velar por que las personas mayores tengan el afecto y respeto que merecen. No importa el tamaño del legado que dejes, lo importante es dejarlo.
Divulgar esta definición de éxito puede ser una buena forma de que comiences a dejar un legado. Te invito a Compartirla.

Lic Jimmy Carone
Gerente Ventas Sinthesis C.A
Facilitador Modulo VIII: La Gerencia de Ventas
Diplomado Gerencia Estrategica de Marketing y Ventas
CEUJAP
@jimcarone